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崗位職責
1、負責組織制定公司產品設計工藝規(guī)范、產品標準化和產品工藝守則、工藝文件、裝配指導書等技術類文件。
2、組織中心各部門按計劃完成工程項目的電氣設計、工藝設計、結構設計和質量檢驗工作，確保滿足項目計劃要求。
3、組織對工程項目產品的質量問題進行分析與改進，組織完成各公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全體系的認證工作。
4、組織完成與產品相關的CCC、TLC體系的認證工作，組織應對技術監(jiān)督部門對公司產品進行專項監(jiān)督抽查及稽查工作
5、負責協(xié)調技術中心各部門在項目生產中的資源配置，組織對產品生產過程中各個工序進行優(yōu)化，提高各部門的工作效率。
6、組織中心各部門內部培訓的實施，組織相關活動，加強內部溝通，進行團隊建議，穩(wěn)定員工隊伍。
7、組織進行人員能力提升工作。
崗位要求：
1、40-50歲，大專及以上學歷，機械、電氣、自動化等相關專業(yè)；
2、熟悉高低壓成套配電柜、斷路器產品研發(fā)設計、生產工藝經(jīng)驗，8年以上管理經(jīng)驗；
3、具有優(yōu)秀的團隊領導能力，出色的人際溝通能力，高效的執(zhí)行能力以及高度的工作熱情和責任感；
4、具有較強的適應能力、抗壓能力、敏銳的洞察力，可深刻理解和貫徹執(zhí)行公司決策層的管理理念和措施，能及時為領導決策提供合理化建議；
5、了解產品行業(yè)最新研發(fā)動態(tài)，帶領公司產品、技術創(chuàng)新。

職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO

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