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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
（1）具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格；在電力行業(yè)擔(dān)任過(guò)會(huì)計(jì)工作2年以上，35周歲以下。
（2)有良好的道德修養(yǎng)，遵守財(cái)務(wù)行業(yè)規(guī)范，具有良好的職業(yè)操守。
（3）有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字處理能力、組織協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。
福利待遇：3000-4000+工齡補(bǔ)+午餐補(bǔ)+話(huà)補(bǔ)+績(jī)效考核
試用期3個(gè)月
（2)有良好的道德修養(yǎng)，遵守財(cái)務(wù)行業(yè)規(guī)范，具有良好的職業(yè)操守。
（3）有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字處理能力、組織協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。
福利待遇：3000-4000+工齡補(bǔ)+午餐補(bǔ)+話(huà)補(bǔ)+績(jī)效考核
試用期3個(gè)月
職位類(lèi)別： 會(huì)計(jì)
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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2-5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司日常銷(xiāo)售業(yè)務(wù)單據(jù)的審核工作。 2、負(fù)責(zé)按日統(tǒng)計(jì)并向上級(jí)報(bào)送銷(xiāo)售數(shù)據(jù)信息。 3、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題..
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4-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、開(kāi)支預(yù)算及成本標(biāo)準(zhǔn)。 2.制定和管理稅收政策方案及程序。 3.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，及核算和財(cái)務(wù)管理規(guī)..
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5-6K/月申請(qǐng)職位技能要求： 財(cái)務(wù)報(bào)表，office，成本分析 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本復(fù)核、費(fèi)用審核及公司的賬務(wù)處理工作。 按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)。 ..
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面議申請(qǐng)職位綜合會(huì)計(jì)師 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常收支的管理和核對(duì)； 2、項(xiàng)目基本賬務(wù)的核對(duì)； 3、負(fù)責(zé)收集和核對(duì)原始憑證，保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)..
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7-9K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、按公司財(cái)務(wù)制度與管理程序要求負(fù)責(zé)做好日常費(fèi)用審核把關(guān)，憑證制單、整理、歸檔工作。 2、做好公司附屬加油站及LNG天然氣站的日常財(cái)務(wù)核算、監(jiān)督審核業(yè)務(wù)部門(mén)報(bào)送的報(bào)表工作，確保業(yè)..
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甘肅-蘭州市-七里河區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)甘肅省電力設(shè)計(jì)..面議申請(qǐng)職位1. 招聘條件： 1）普通高等學(xué)校的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，成績(jī)合格，取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位； 2）2022年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，且學(xué)歷信息在中國(guó)高等教育學(xué)歷信息網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn..
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2-4K/月申請(qǐng)職位1、限女性。 2、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)上崗證優(yōu)先； 3、有相關(guān)專(zhuān)業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用用友財(cái)務(wù)軟件； 5．熟悉會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相..
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5-7.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、建立客戶(hù)臺(tái)賬，做好合同管理工作； 2、跟蹤應(yīng)收賬款回收情況，對(duì)逾期未回款的及時(shí)向上級(jí)及業(yè)務(wù)部門(mén)反饋并催收； 3、根據(jù)收款臺(tái)賬定期進(jìn)行賬齡分析； 4、根據(jù)跟單員提交的發(fā)票申..
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4-7K/月申請(qǐng)職位崗位要求 1、審核各種會(huì)計(jì)原始憑證，分類(lèi)記賬，確保單據(jù)憑證的合法性和合理性； 2、負(fù)責(zé)管理及維護(hù)各明細(xì)賬，總賬，定期查賬；編制會(huì)計(jì)報(bào)表，出具各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表； 3、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行成本控制、核..
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4-6K/月申請(qǐng)職位崗位要求： 能獨(dú)立操作記賬，報(bào)稅。會(huì)計(jì)初級(jí)。有一定工作經(jīng)驗(yàn)，有高新，軟企申報(bào)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實(shí)相符，并與ERP系統(tǒng)相核對(duì)。 2.負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支單據(jù)的..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計(jì)類(lèi)
- 所在地區(qū)：山西-太原市-小店區(qū)
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