崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤；
2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌；
3、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理，新員工入職培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)公司前臺和會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；
5、負(fù)責(zé)公司各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及分送工作。
6、對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔。
7、辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回。
8、協(xié)助行政主管工作安排及協(xié)助行政人事專員做好行政部其他工作；完成本部門分配的工作和任務(wù)。
任職資格：
1、18-26歲，高中及以上學(xué)歷，性格開朗隨和，形象氣質(zhì)佳，聲音甜美，有親和力，衣著整齊大方得體。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，綜合素質(zhì)較高，有發(fā)展?jié)摿Α?
3、有良好的服務(wù)意識，熟練使用電腦、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等各種辦公設(shè)備；
4、具有良好的溝通交往能力，精通各種禮儀常識。
5、具有一定組織協(xié)調(diào)能力、思維敏捷、工作細(xì)心、應(yīng)變能力強(qiáng)。
6、從事過前臺接待工作者優(yōu)先考慮。
1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤；
2、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌；
3、負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理，新員工入職培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)公司前臺和會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；
5、負(fù)責(zé)公司各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及分送工作。
6、對各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔。
7、辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時的繳回。
8、協(xié)助行政主管工作安排及協(xié)助行政人事專員做好行政部其他工作；完成本部門分配的工作和任務(wù)。
任職資格：
1、18-26歲，高中及以上學(xué)歷，性格開朗隨和，形象氣質(zhì)佳，聲音甜美，有親和力，衣著整齊大方得體。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，綜合素質(zhì)較高，有發(fā)展?jié)摿Α?
3、有良好的服務(wù)意識，熟練使用電腦、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)等各種辦公設(shè)備；
4、具有良好的溝通交往能力，精通各種禮儀常識。
5、具有一定組織協(xié)調(diào)能力、思維敏捷、工作細(xì)心、應(yīng)變能力強(qiáng)。
6、從事過前臺接待工作者優(yōu)先考慮。
職位類別： 其他
舉報
全選
申請職位
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4.5-5K/月申請職位1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔； 2、報表的收編及整理，合理安排會議室的使用； 3、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同； 4、組織員工的活動，協(xié)調(diào)管理層和員工的關(guān)系； 5..
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3.5-4.5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確。 2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員。 3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象。 4、負(fù)責(zé)每月..
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5-6K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、綠植管理，以及辦公室安全保障工作； 2.負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見； 3.負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購、發(fā)放、統(tǒng)計、管理及維護(hù)工作; 4.負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)，..
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3.5-4.5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、公司日常行政管理的運作（包括運送安排、郵件和固定的供給等等）。 2、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作。 3、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排工作。 4、協(xié)助行政經(jīng)理對各..
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3-4.5K/月申請職位工作職責(zé)： 1. 公司來訪人員接待、前臺電話接聽、轉(zhuǎn)接、留言、記錄工作； 2. 公司日?？爝f收發(fā)，訂水、訂餐工作； 3. 公司辦公用品的采購、保管、登記和發(fā)放工作； 4. 負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計； 5..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員； 2、收發(fā)公司信件、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作； 3、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)..
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2-3K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá)； 2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員； 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作； 4、負(fù)..
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5-6K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司前臺電話接聽及來訪人員的接待工作； 2.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的維護(hù)及辦公用品的采購管理； 3.負(fù)責(zé)公司快遞及各類信件的收發(fā)工作； 4.負(fù)責(zé)公司大堂和會議室的日常環(huán)境管理、辦公環(huán)..
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4-6K/月申請職位任職資格： 1、人力資源，行政管理，文秘或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、具備一定的行政管理能力； 4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字撰寫能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及..
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4-7K/月申請職位工作職責(zé)： 1、協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo)處理公司部分日常行政人事事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)公司前臺接待工作； 3、負(fù)責(zé)公司會議室、接待室和辦公設(shè)備日常管理； 4、負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用、記錄、管理和增補(bǔ)； 5、接聽電話..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：售電
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-福田區(qū)
- 聯(lián)系人：潘小姐
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工作地址
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