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職位發(fā)布人

劉女士

微宏動力

HR

立即溝通

職位要求

工作經(jīng)驗(yàn)：
一年以上行業(yè)質(zhì)量方面工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真，質(zhì)量意識強(qiáng)，善于溝通交流，吃苦耐勞，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮。
技能技巧：
1、各消防設(shè)備設(shè)施的識別與正確使用（滅火器、消火栓等）；2、《控制計劃》的應(yīng)用；3、各類體系文件的編制和操作指導(dǎo)書的編制；4、抽樣標(biāo)準(zhǔn)的運(yùn)用；5、不合格物料的控制方法運(yùn)用；6、產(chǎn)品狀態(tài)的識別及標(biāo)識；7、QC七大手法、8D報告等品質(zhì)管控手法；8、相關(guān)儀器的使用及保養(yǎng)；9、掌握不合格品的解析方法及制程改善建議；10、策劃質(zhì)量改善提升活動；10、員工培訓(xùn)的實(shí)施；11、各類報表的制作。
工作職責(zé)：
對現(xiàn)場出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析報告；提出并跟蹤整改措施。