辦公室主任（人力資源）
面議
北京
學歷不限
學歷不限
全職
2026-04-14
職位發(fā)布人
陳立偉
承德遠東
HR
職位要求
職位要求：
1、 第一學歷為人力資源管理專業(yè)、全日制大學本科以上學歷，28歲以上、35歲以下；
2、 從事人力資源管理崗位工作3年以上，2年以上行政內務管理經驗。
3、 優(yōu)秀的語言表達、溝通協調能力、 文案寫作、制度完善能力；
4、 優(yōu)秀的行政管理、培訓管理、績效管理等行政人事綜合管理能力。
職責要求：
1、 管理公司日常內務，參與編制公司人力資源規(guī)劃，薪酬、績效管理；
2、 負責制定行政人事相關工作計劃并組織實施；
3、 規(guī)范完善行政人事規(guī)章制度；
4、 參與制定并組織實施公司人才招聘和儲備計劃；
5、 制定更加完善的薪酬體系和激勵機制；
6、 組織編制并貫徹落實公司各崗位的績效考核實施方案；
7、 熟悉國家和廣州有關勞動法方面的法律及人事管理相關政策；
1、 第一學歷為人力資源管理專業(yè)、全日制大學本科以上學歷，28歲以上、35歲以下；
2、 從事人力資源管理崗位工作3年以上，2年以上行政內務管理經驗。
3、 優(yōu)秀的語言表達、溝通協調能力、 文案寫作、制度完善能力；
4、 優(yōu)秀的行政管理、培訓管理、績效管理等行政人事綜合管理能力。
職責要求：
1、 管理公司日常內務，參與編制公司人力資源規(guī)劃，薪酬、績效管理；
2、 負責制定行政人事相關工作計劃并組織實施；
3、 規(guī)范完善行政人事規(guī)章制度；
4、 參與制定并組織實施公司人才招聘和儲備計劃；
5、 制定更加完善的薪酬體系和激勵機制；
6、 組織編制并貫徹落實公司各崗位的績效考核實施方案；
7、 熟悉國家和廣州有關勞動法方面的法律及人事管理相關政策；
全勤獎
年終分紅
五險一金
帶薪年假
包吃
包住
年度旅游
崗位晉升
管理規(guī)范
定期體檢
河北省承德市雙橋區(qū)景泰靜雅山莊210幢A座-3號
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